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·三等獎

印象天鴻

時間:2011-12-21 02
作者: 毛杰
來源: 北京城建集團
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作者簡介:
筆者系北京城建集團技術質量部部長、技術中心辦公室主任,高級工程師,具有深厚的施工技術理論水平及豐富的現場質量管理經驗,是建筑工程領域的資深專家。從2009年開始受聘為公司質量聯檢外聘專家,參加每半年一次的項目聯檢工作,對公司整體及各項目工程管理狀況具有深入的了解。
 
筆者在湖州天際項目現場檢查防水工程質量(戴紅色安全帽中間站立者)
與天鴻的接觸了解是從2009年夏初開始的,受天鴻本部產品管理部白經理的邀請,我有幸擔任了天鴻的特約外部質量專家,參與一年兩次的項目質量聯檢工作。兩年的時間挺長,真正工作的時間加起來也不過二十來天,但其中每一天的接觸都在不斷加深對天鴻的印象:這是一個與眾不同的企業,沉穩內斂、腳踏實地、追求品質、不斷超越。
對品質的無限追求
天鴻人對于產品品質的追求近于癡迷,我長期在施工企業從事質量管理工作,接觸的各類開發商不算少,相對于工程質量,大多數開發商顯然更為關注進度和成本,像天鴻這樣重視產品品質、精心監管施工質量的卻不多見。濟南萬象新天南區多層高質量的砌體結構、杭州?君邑精美的公寓裝修、湖州及濟南售樓處美輪美奐的設計,均給我留下深刻的印象。對品質的無限追求,無時無刻不體現在工作的各個環節之中。聆聽白經理對風格、色彩、材質的分析及對細部節點的雕琢已是一種藝術的享受。兩年來,我親眼目睹了天鴻產品質量的不斷提升和現場管理的日益進步,體現了天鴻對業主、對社會負責的態度和對品牌的卓越追求。
 
筆者在杭州富陽項目現場(左一)
 
筆者在北京萬象新天項目現場檢查結構工程質量(左一)
 
筆者在杭州君邑項目現場(左一)
 
(筆者在杭州君邑現場會議室檢查工程管理資料(右一)

高素質的敬業的員工
天鴻管理團隊的年輕令我驚訝,他們敬業的精神令我敬佩。我深知拋家棄子、長年累月在外地工作的艱辛,但天鴻的外地員工個個看起來樂觀向上、朝氣蓬勃,沒有滿腹的牢騷,聽到的是幽默詼諧的談吐和對業務孜孜不倦的探討。和他們在一起我也被深深地感染了,覺得同樣的年輕和快樂,也共同建立起深深的友誼。印象中,白總,充滿著藝術家的氣質;齊龍,總是把聯檢安排得細致周密、井井有條;董工,細心的記著我的生日令我溫暖而感動;湖州任總,豪爽的性格驚人的酒量,還有明年必報的蛋糕摜臉之仇……
 
在湖州聯檢工作中,筆者度過了自己42歲的生日,雖缺少家人,但有天鴻人的熱情和友情陪伴

    兩年來的接觸,我深切感受到天鴻獨特的企業文化,沉穩而內斂、和諧、規范、追求完美和卓越,不盲目擴大規模、不圖虛名,踏踏實實做企業,一步一個腳印地建工程,從北京到上海、從杭州到湖州再到濟南,堅實地豎起一座座建筑的豐碑。漸漸地,感到自己也是天鴻的一份子了,也從中學到了很多很多。毫無疑問,未來的天鴻值得期待,就像天上的鴻鵠,志存高遠、于無聲處而驚鴻。

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